为加强2025级班主任队伍建设，提升育人实效，工商管理学院9月14日下午，召开2025级新生班主任座谈会，就如何加强班主任队伍建设、提升育人实效进行深入交流研讨。学院党委书记王国辉、副院长何丽娜（主持行政工作）出席会议，团委书记贾雪、副书记周玉洁、席亚芳、新生班辅导员袁彪、12位新生班主任参与交流，会议由学院党委副书记詹珅主持。

王国辉书记在座谈会上首先对全体同仁和12位班主任迎新期间的付出表示衷心的感谢。王书记强调，班主任工作是一份需要全心投入的事业，而非仅仅是职业任务。他要求各位班主任牢固树立“以学生为中心”的理念，不仅要成为学生的“学业导师”，更要担起“人生导师”的重任。面对思想活跃、需求多元的“07后”新生群体，要以高度的责任感与使命感，认真履职尽责。王国辉还特别强调要“坚持班主任和辅导员双向沟通，互促互进”，共同做好他们的人生导师，确保大学顺利完成学业。何丽娜副院长结合学院“牧工商一体化”办学定位和“商科惟用”办学理念，重点阐述了班主任在指导学生专业学习和发展方面的重要职责。何院长指出，班主任应积极开展学生专业思想教育，指导学生选课、考研、接本，做好学生就业指导等工作。要不断打破现有专业边界、学科边界、学校与社会边界，培养兼备信息化与商科职业素养的复合型应用型人才。要做到边育人边科研，两促进双提高。提前布局让学生参与科研，爱上科研，着力提升培养育人的质量。

座谈会上，学院领导要求新生班主任在迎新阶段务必落实“五个第一次”——第一次班会、第一次走访宿舍、第一次谈心谈话、第一次班级活动、第一次学风教育。这些举措旨在帮助新生平稳过渡、快速融入大学生活。班主任需要每月至少到学生宿舍走访一次，深入了解学生思想、学习和生活情况，关注五类特殊学生群体；每月至少到学生课堂了解情况一次，加强与任课教师的联系和沟通。同时，每学期至少要召开三次主题班会：开学初要对新学期工作进行部署，期中要对前半学期工作进行检查，期末要对一个学期工作进行全面总结。

座谈会上，12位新生班主任围绕迎新工作中可能出现的问题展开了深入交流与研讨，大家各自明确了主要工作职责，进一步凝聚了育人共识，强化了工作联动。大家纷纷表示，将认真贯彻落实学校第二次党代会精神和班主任职责，以饱满的热情投入到新生教育管理工作中，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。

会上，詹珅副书记还就军训期间辅导员班主任的有关工作任务进行了安排和部署。

班主任是高校配备的从事学生班级教育和管理工作的人员，是我校学生班级教育和管理的基础力量，是学生思想引领、专业引导、成长引路的导师。实行班主任制度是实施教师教书育人，形成全校全员全过程全方位育人气氛，加强师德师风建设的重要途径。此次座谈会旨在进一步明确新生班主任工作职责，提升育人实效，为工商管理学院2025级新生的教育、管理和服务工作奠定坚实基础。